Systematische Vereinbarkeitspolitik: Wandel nutzen für erfolgreiche Transformation

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Akademie: Netzwerktreffen – Wissensaustausch unter den Zertifikatsträgern

Austausch zwischen verschiedenen Menschen, Symbol für Fachforen unserer Akademie für Führungskräfte
Die Netzwerktreffen bilden die Plattform für den Erfahrungs- und Wissensaustausch und sind ein exklusives, kostenfreies Angebot der berufundfamilie an zertifizierte Arbeitgeber.

Unsere Website befindet sich derzeit im Umbau.
Bei Fragen und Anmeldungen zu unseren Netzwerktreffen wenden Sie sich gerne an Patricia Hawel (Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein! , Telefon +49 69 7171333-172).

 


 Downloads:

Programmübersicht berufundfamilie Akademie, 1. Halbjahr 2020

Download AGB für unsere Veranstaltungen

Download Flyer berufundfamilie Akademie, Stichworte: Akademie, Netzwerktreffen, Seminare, Fachforen, Inhouse Schulungen

Download Broschüre berufundfamilie, Stichworte: Arbeitgeber, Personalverantwortliche, Arbeitnehmer, audit berufundfamilie, audit familiengerechte hochschule

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Die Studie „Vereinbarkeit 2020“ zeigt: Homeoffice, Teilzeit und Job-Sharing allein machen die Karrieren Ihrer Beschäftigten noch nicht steuerbar.
Erstellt gemeinsam mit dem Institut für Beschäftigung und Employability (IBE) an der Hochschule Ludwigshafen

 Fragen zu offenen Seminaren für Führungskräfte? Rufen Sie uns an: +49 69 7171333-170

 

Presseveröffentlichungen

buttonAngebote für Väter sind nur selten Teil des Employer Brandings
Immobilien Zeitung (Ausg. 38-39/2023)/ IZ.de (28.09.2023)

buttonUnternehmens-Politik bei Kita-Ausfall (Kurzinterview)
Deutschlandfunk, Campus & Karriere (07.08.2023)

buttonSo verbinden Sie Vereinbarkeit und eine hybride Arbeitswelt
personalwirtschaft.de (07.07.2023)

buttonGutes tun und drüber reden: Faire Beschäftigungsbedingungen zahlen auf die Arbeitgebermarke ein
PERSONALFÜHRUNG (Ausg. Jul/ Aug 2023)